招聘條件
1、遵紀(jì)守法，遵守公司規(guī)章制度，組織紀(jì)律性強(qiáng)，服從分配。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有良好的個(gè)人品行，具有吃苦耐勞的精神，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
2、公司按照“雙向選擇，優(yōu)先招聘”原則面向社會(huì)招收，優(yōu)先招收本科畢業(yè)生、大中專畢業(yè)生、取得“雙證”的技校職校畢業(yè)生，有井下工作經(jīng)歷、服從分配、持有特殊工種證件的、能吃苦耐勞的經(jīng)審查合格后優(yōu)先錄用。
3、身體健康，能勝任井下工作，無不良嗜好，無紋身、無其他生理疾病。
4、年滿18周歲以上及40周歲以下，限男性。
5、提供的資料如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，公司將與其解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
報(bào)名方式
報(bào)名時(shí)需本人持第二代有效居民身份證、高中及以上畢業(yè)證書原件。凡符合條件，均可報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2024年1月1日起（招滿為止）。
報(bào)名地點(diǎn)：貴州盤江恒普煤業(yè)有限公司
薪資福利
1、根據(jù)恒普煤業(yè)公司工資分配管理辦法，以崗定薪，按勞分配，進(jìn)入崗位后、按公司現(xiàn)行規(guī)定的分配制度執(zhí)行，多勞多得；井下一線工8000-15000元不等；井下輔助工6000-10000元不等。
2、簽訂合同之日起、納入勞動(dòng)合同制職工管理，開始計(jì)算工齡（繳費(fèi)年限）。為職工繳納五險(xiǎn)兩金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、保險(xiǎn)、住房公積金和企業(yè)年金)
企業(yè)年金：個(gè)人繳納4%，單位繳納8%。
住房公積金：個(gè)人繳納5%，單位繳納12%。
3、按照國家規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，試用期6個(gè)月，試用期滿后轉(zhuǎn)正。